近日，青島市嶗山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局聯(lián)合金家?guī)X金融聚集區(qū)管委會(huì)成功舉辦“青雁歸巢”暑期活動(dòng)（金融專場(chǎng)），活動(dòng)精準(zhǔn)邀請(qǐng)40余名青島籍高校學(xué)子走進(jìn)嶗山金融產(chǎn)業(yè)核心區(qū)，觸摸數(shù)字金融前沿脈動(dòng)，對(duì)話龍頭企業(yè)高管，解碼家鄉(xiāng)人才政策。這場(chǎng)充滿“科技感”與“歸屬感”的深度體驗(yàn)，為青年英才架起連接學(xué)業(yè)與事業(yè)的彩虹橋。

當(dāng)數(shù)字人民幣的虛擬錢包在指尖完成跨境支付模擬，當(dāng)金家?guī)X金融區(qū)的樓宇燈光與高校實(shí)驗(yàn)室的研究圖紙?jiān)谄聊簧现丿B，40余名青島籍高校學(xué)子在GVCC全球（青島）創(chuàng)投風(fēng)投中心的體驗(yàn)，早已超越了一場(chǎng)普通的暑期實(shí)踐——這是嶗山區(qū)用金融產(chǎn)業(yè)的前沿脈動(dòng)、人才生態(tài)的溫度厚度，與青年英才展開(kāi)的一場(chǎng)關(guān)于“根與遠(yuǎn)方”的深度對(duì)話。

從“展示”到“共鳴”：用產(chǎn)業(yè)前沿叩擊青年心門

走進(jìn)數(shù)金公共服務(wù)（青島）有限公司的數(shù)字人民幣展廳，同學(xué)們看到的不僅是一臺(tái)臺(tái)交互設(shè)備，更是一幅嶗山金融科技的實(shí)踐圖譜。這些看得見(jiàn)、摸得著的應(yīng)用場(chǎng)景，讓“數(shù)字金融”從課本上的概念，變成了可參與、可創(chuàng)造的發(fā)展賽道?！皼](méi)想到家鄉(xiāng)為金融人才考慮得這么細(xì)。”來(lái)自青島海洋大學(xué)的青島籍研一學(xué)子黃宇嘉坦言，“嶗山區(qū)的人才生態(tài)能讓我們真正感受到‘歸巢’的溫度。”

這場(chǎng)活動(dòng)用“沉浸式體驗(yàn)+深度對(duì)話”的方式，讓學(xué)子們?cè)谟|摸產(chǎn)業(yè)脈搏中感知家鄉(xiāng)的發(fā)展速度，在體驗(yàn)服務(wù)細(xì)節(jié)中丈量人才生態(tài)的包容度。當(dāng)抽象的“發(fā)展機(jī)遇”轉(zhuǎn)化為具體的應(yīng)用場(chǎng)景、可及的支持措施，“返鄉(xiāng)發(fā)展”便從模糊的選項(xiàng)，變成了清晰的路徑。

從“引才”到“共生”：政策與產(chǎn)業(yè)搭建人才成長(zhǎng)坐標(biāo)系

當(dāng)前，嶗山區(qū)正全力構(gòu)建“7+4+1”現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系，而金融作為現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)的核心，被賦予了“賦能實(shí)體、鏈接全球”的戰(zhàn)略使命。金家?guī)X金融聚集區(qū)作為全省唯一的國(guó)家級(jí)財(cái)富管理改革試驗(yàn)區(qū)核心區(qū)，已聚集金融機(jī)構(gòu)和類金融企業(yè)超1800家。這樣的產(chǎn)業(yè)基底，為金融人才提供的不僅是一份工作，更是參與區(qū)域金融改革、對(duì)接全球資源的廣闊舞臺(tái)。

在此次活動(dòng)中，長(zhǎng)江證券股份有限公司、國(guó)聯(lián)民生證券等優(yōu)質(zhì)金融企業(yè)代表向?qū)W生們拋出了“橄欖枝”，崗位設(shè)置與金家?guī)X金融區(qū)“數(shù)字金融、綠色金融、普惠金融”三大主攻方向高度契合，讓學(xué)子們清晰看到：個(gè)人的職業(yè)規(guī)劃可以與區(qū)域的產(chǎn)業(yè)藍(lán)圖精準(zhǔn)咬合。

從“活動(dòng)”到“生態(tài)”：構(gòu)建人才回流的長(zhǎng)效機(jī)制

在嶗山區(qū)的人才戰(zhàn)略圖譜中，“青雁歸巢”是一個(gè)動(dòng)態(tài)樞紐：前期通過(guò)高校走訪、校友聯(lián)絡(luò)建立“人才儲(chǔ)備庫(kù)”，中期以產(chǎn)業(yè)體驗(yàn)、政策解讀強(qiáng)化情感鏈接，后期用實(shí)習(xí)就業(yè)對(duì)接、創(chuàng)業(yè)孵化支持實(shí)現(xiàn)“引才留才”閉環(huán)。

“7+4+1”現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系的構(gòu)建，不僅是為了壯大經(jīng)濟(jì)規(guī)模，更是為不同專業(yè)、不同志向的青年人才打造多元發(fā)展場(chǎng)景——在金融領(lǐng)域，可參與財(cái)富管理改革；在數(shù)字經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域，能融入工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)生態(tài)；在海洋經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域，有藍(lán)色產(chǎn)業(yè)基金提供支撐。這種“產(chǎn)業(yè)有空間、人才有舞臺(tái)”的生態(tài)，讓“歸巢”的青年不僅能找到一份工作，更能找到實(shí)現(xiàn)價(jià)值的長(zhǎng)期坐標(biāo)系。

當(dāng)區(qū)域發(fā)展的藍(lán)圖與青年成長(zhǎng)的夢(mèng)想同頻共振，當(dāng)產(chǎn)業(yè)的高度與人才的溫度雙向奔赴，“引鳳歸巢”便不再是簡(jiǎn)單的人才流動(dòng)，而是一場(chǎng)關(guān)于根脈、機(jī)遇與未來(lái)的共同書寫。而這，正是嶗山在高質(zhì)量發(fā)展道路上，留給城市與青年的深層啟示。

青島財(cái)經(jīng)日?qǐng)?bào)/首頁(yè)新聞?dòng)浾?黃元暉

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